INFORMUJEMY, IŻ NIE WYRAŻAMY ZGODY NA WYKORZYSTYWANIE FRAGMENTÓW LUB CAŁOŚCI NASZYCH INFORMACJI
PRZEZ PODMIOTY ZEWNĘTRZNE BEZ ZGODY I AUTORYZACJI WŁADZ ZWIĄZKU

Informacje związkowe

W ubiegłą środę 27 maja, podpisując porozumienie w Spółce Basell Orlen Polyolefins Sp. z o.o. , zakończyliśmy negocjacje płacowe na 2020 rok w PKN ORLEN i Spółkach GK.

Główne ustalenia porozumienia:

1. Obligatoryjny wzrost wynagrodzeń zasadniczych:

–  od V/ 2020 roku w wysokości 150 zł

–  od X/2020 roku w wysokości 100 zł

3. Uznaniowy wzrost wynagrodzeń zasadniczych od X/ 2020 roku w wysokości 50 zł brutto.

4. Nagrody jednorazowych w wysokości 3.500 zł brutto, według następującego podziału:

– 1.750 zł brutto w kwietniu 2020 roku,

– 1.750 zł brutto w grudniu 2020 roku.

5. MyBenefit – 500 zł brutto od VII/ 2020 roku,

 6. Wzrost składki z 200 zł na 250 zł z tytułu grupowego ubezpieczenia funduszu kapitałowego w Metlife od VII/ 2020 roku,

7. Waloryzacja dodatków dla uprawnionych pracowników o wskaźnik 4,4% od V/2020 roku (ryczałt zmianowy z  500 zł na 522 zł,  dodatek za pełnienie funkcji ratownika chemicznego z 450 zł na 470 zł).

ORLEN EKO –  rozpoczęliśmy negocjacje Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy.  W tym tygodniu 4 czerwca odbędziemy drugie spotkanie i przystąpimy do rokowań i uzgodnień poszczególnych zapisów przesłanego organizacjom związkowym dokumentu.

Podziel się ze znajomymi:Share on Facebook
Facebook
0Tweet about this on Twitter
Twitter
Share on LinkedIn
Linkedin

 

 

solidarnosc_spch

komisja_krajowa

[wp-rss-aggregator exclude=”331″ limit=”10″]

solidarnosc_plock

[wp-rss-aggregator exclude=”316″ limit=”10″]

solidarnosc_tygodnik

Podziel się ze znajomymi:Share on Facebook

Facebook

0Tweet about this on Twitter

Twitter

Share on LinkedIn

Linkedin